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把握學(xué)習(xí)主動(dòng)脈,提升人才原動(dòng)力——吉林化纖15名員工獲“吉林省首席技師”稱號(hào)

時(shí)間 :2012/10/12 來源:本站編輯 點(diǎn)擊:4051

9月11日,由吉林省人力資源和社會(huì)保障廳召開的“吉林省2011年首席技師命名暨2012年首席技師競賽啟動(dòng)大會(huì)”在省金業(yè)大廈隆重召開。
會(huì)上,集團(tuán)公司齊愛東、陳等15名員工榮獲了“吉林省首席技師”榮譽(yù)稱號(hào),每人獲獎(jiǎng)金1萬元,公司獲評(píng)人數(shù)居全市首位,充分展示了公司在高技能人才隊(duì)伍建設(shè)方面所取得的成績。
      吉林省首屆首席技師競賽評(píng)選活動(dòng)于2011年啟動(dòng),由省、市人力資源和社會(huì)保障部門、組織部、工會(huì)等7大部門聯(lián)合舉辦。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,專門成立了競賽領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),召開了專題會(huì)議,制訂了《首席技師競賽評(píng)選工作方案》,推進(jìn)了評(píng)選工作的扎實(shí)有效開展。
      多年來,公司緊緊抓住學(xué)習(xí)主動(dòng)脈,鼓勵(lì)廣大員工學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù),鉆研崗位技能,積極參與技改革新和技術(shù)攻關(guān),不斷提高運(yùn)用新知識(shí)解決新問題、運(yùn)用新技術(shù)創(chuàng)造新財(cái)富的能力。公司積極為員工搭建技能培訓(xùn)平臺(tái),常年開辦工人技師業(yè)務(wù)培訓(xùn)和計(jì)算機(jī)、英語、CAD制圖等專業(yè)培訓(xùn),并通過不斷加強(qiáng)院地合作,選送優(yōu)秀員工進(jìn)行綜合培訓(xùn)等,培育企業(yè)高技能人才。目前,公司擁有取得高級(jí)技師資格人員178人、技師資格人員416人。2011年,公司聘任了181名工人技師,并每人每月補(bǔ)助津貼150元,充分調(diào)動(dòng)了一線員工的學(xué)習(xí)積極性。
      集團(tuán)公司將以此次競賽評(píng)選活動(dòng)為契機(jī),繼續(xù)深入推進(jìn)員工技能培訓(xùn)與學(xué)習(xí),通過培樹高技能人才先進(jìn)典型帶動(dòng)全員投身技術(shù)創(chuàng)新,為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、科學(xué)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

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